Am KU-Forschungskolleg „Dialogkulturen. Wissenschaftliche Reflexionsräume für Kultur- und Sozialwissenschaften“ ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle (50 %) als
Wissenschaftlicher Koordinator (m/w/d)
befristet für die Dauer von vier Jahren zu besetzen. Dienstort ist Eichstätt. Die Bezahlung erfolgt im Rahmen des privatrechtlichen Arbeitsverhältnisses bei gegebenen tariflichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L.
Ihre Aufgaben
Das KU-Forschungskolleg „Dialogkulturen. Wissenschaftliche Reflexionsräume für Kultur- und Sozialwissenschaften“ (https://www.ku.de/forschung/forschungsinfrastruktur/forschende-institutionen/ku-forschungskolleg-dialogkulturen) dient der Förderung interdisziplinärer Forschergruppen, die bei der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG) oder ähnlichen Forschungsförderungsinstitutionen Anträge auf Förderung von Forschungsprojekten stellen wollen. Unterstützt werden sie durch eingeladene Fellows aus dem In- und Ausland, die beratend tätig sind und sich möglicherweise an Verbundprojekten beteiligen würden. Die Koordinatorin oder der Koordinator ist für die Beratung der Forschergruppen zuständig und unterstützt aktiv bei der Antragsstellung. Sie/er betreut Gastwissenschaftler/-innen bei der Planung ihres Aufenthalts und vor Ort und ist für die Mitorganisation von Arbeitstreffen zuständig. In ihr/sein Aufgabenfeld fällt des Weiteren die Finanzverwaltung des Kollegs, die Betreuung der Website und die zentrale Koordination der Kommunikation innerhalb des Forschungskollegs.
Ihr Profil
Gesucht wird eine Person, die sich ernsthaft dem Arbeitsbereich Forschungsförderung widmen möchte und in der Arbeit für das Forschungskolleg „Dialogkulturen“ einen wesentlichen Schwerpunkt ihrer beruflichen Tätigkeit sieht. Zudem sollte sie bereit sein, an der Universität in Eichstätt präsent zu sein, v. a. bei Sitzungen und anderen Kollegtreffen. Sie sollte in einem Fach, das im Forschungskolleg derzeit vertreten ist, oder in einem angrenzenden Bereich eine herausragende Qualifikationsarbeit (Master/Diplom) verfasst haben, um sich gegebenenfalls mit eigener Forschungsexpertise im Kolleg einzubringen.
Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse werden erwartet. Eine Promotion ist erwünscht. Erfahrungen in der Hochschulverwaltung, mit dem Aufbau interdisziplinärer Netzwerke und der Erarbeitung von Drittmittelanträgen sind von Vorteil. Die Bereitschaft, an Schulungen und Weiterbildungen teilzunehmen, wird vorausgesetzt. Ein hohes Maß an Selbständigkeit, Genauigkeit und Gewissenhaftigkeit sind ebenso erforderlich wie eine strukturierte, selbstorganisierte Arbeitsweise. Verbindlichkeit, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Engagement sind unerlässlich.
Unser Angebot
Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tätigkeit in einem interdisziplinären Team und die Möglichkeit zu selbstständigem Arbeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Wir bieten einen attraktiven Arbeitsplatz in einem vielseitigen universitären Umfeld. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung, der Möglichkeit zur Telearbeit, breit gefächerten internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und allen Fürsorge- und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.
Ihre Bewerbung
Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis 01.12.2023 per E-Mail über bewerbung@ku.de an Herrn Prof. Dr. Michael F. Zimmermann (bitte alle Unterlagen in einer PDF-Datei). Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Einstellungsverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Bitte beachten Sie die Datenschutzerklärung der KU für den Bewerbungsprozess, Informationen hierzu stehen auf der Website der KU unter https://www.ku.de/die-ku/stellenangebote zum Download bereit. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise und die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen haben.
Alle Beschäftigten sind verpflichtet, Wesen und Auftrag der KU anzuerkennen, wie sie im Leitbild und in der Stiftungsverfassung festgelegt sind. Wir bitten um auch in dieser Hinsicht aussagekräftige Bewerbungen.
Die KU fördert die Gleichstellung (m/w/d) und setzt sich für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Schwerbehinderte Personen (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.