Die Stelle ist gemäß § 2 WissZeitVG und § 72 HessHG mit Gelegenheit zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung befristet an der Professur für Didaktik der Geschichte, Historisches Institut am Fachbereich Geschichts- und Kulturwissenschaften zu besetzen. Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-H.

Sie werden, soweit die zulässige Höchstdauer einer befristeten Beschäftigung nicht überschritten wird, in der Regel für die Dauer von zunächst 3 Jahren beschäftigt. Eine Verlängerung um bis zu weitere 2 Jahre ist unter der o.g. Voraussetzung möglich.

Ihre Aufgaben im Überblick
- Eigene wissenschaftliche und hochschuldidaktische Qualifizierung, wissenschaftliche Dienstleistungen in Forschung und Lehre gemäß § 72 HessHG
- Übernahme von Lehraufgaben in der Geschichtsdidaktik im Umfang von 4 SWS gemäß Lehrverpflichtungsverordnung des Landes Hessen
- Mitarbeit in den Forschungsprojekten der Professur im Bereich der theoretischen Geschichtsdidaktik, der Disziplingeschichte und der empirischen Professionsforschung
- Mitarbeit in der Selbstverwaltung der Hochschule
- Unterstützung bei der Konzeption und Durchführung von Veranstaltungen im Sinne der Öffentlichkeitsarbeit des Lehrstuhls
- Präsentation der Forschungsergebnisse

Ihre Qualifikationen und Kompetenzen
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Fach Geschichte auf Lehramt (L3)
- Erfahrungen in der universitären Lehre im Bereich Geschichtsdidaktik
- Erfahrung in der Entwicklung von Medienarchiven
- Erfahrung in Konzeption, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten (Workshops, Tagungen, Öffentlichkeitsarbeit)
- Vorarbeiten in der theoretischen Geschichtsdidaktik und/oder Disziplingeschichte

Unser Angebot an Sie
- Unterstützung bei der eigenen Weiterqualifizierung
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten
- Die kostenlose Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (LandesTicket Hessen)
- Mehr als 100 Seminare, Workshops und E-Learning-Angebote pro Jahr zur persönlichen Weiterbildung sowie vielfältige Gesundheits- und Sportangebote
- Eine Vergütung nach TV-H, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage sowie Sonderzahlungen
- Die gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Zertifikat „audit familiengerechte hochschule“)

Die JLU strebt einen höheren Anteil von Frauen im Wissenschaftsbereich an; deshalb bitten wir qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich, sich zu bewerben. Aufgrund des Frauenförderplanes besteht eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils. Die JLU versteht sich als eine familiengerechte Hochschule. Bewerberinnen und Bewerber mit Kindern sind willkommen. Bewerbungen Schwerbehinderter werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Sie wollen mit uns neue Wege gehen?
Bewerben Sie sich über unser Onlineformular (https://www.uni-giessen.de/de/ueber-uns/karriere/bewerbung) bis zum 19.11.2024 unter Angabe der Referenznummer 692/04. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.