1 Abteilungsleiter:in (m/w/d) "Wissen und Partizipation" (GWZO, Leipzig-Prag)

Abteilungsleiter:in (m/w/d) "Wissen und Partizipation" (Schnittstelle Leipzig-Prag)

Arbeitgeber
Leibniz-Institut für Geschichte und Kultur des östlichen Europa (GWZO) e.V. (Prag, Tschechien)
Arbeitstelle
Prag, Tschechien
PLZ
04109
Ort
Leipzig
Land
Deutschland
Vom - Bis
01.01.2025 -
Bewerbungsschluss
02.09.2024
Von
Leibniz-Institut für Geschichte und Kultur des östlichen Europa (GWZO) e.V.

Das Leibniz-Institut für Geschichte und Kultur des östlichen Europa (GWZO) e.V. sucht zum 1. Januar 2025 für die ab 2025 neu aufzubauende, in der Prager Repräsentanz des Instituts angesiedelte Abteilung eine:n Abteilungsleiter:in (m/w/d) (Schnittstelle Leipzig-Prag).

Abteilungsleiter:in (m/w/d) "Wissen und Partizipation" (Schnittstelle Leipzig-Prag)

In der ab 2025 neu aufzubauenden, in der Prager Repräsentanz des Instituts an-gesiedelten Abteilung ist zum 1. Januar 2025 die Stelle Abteilungsleiter:in (m/w/d) „Wissen und Partizipation“ (Schnittstelle Leipzig-Prag) zunächst befristet auf zwei Jahre, mit der Option auf Entfristung zu besetzen.

Kennziffer: 24_04_P

Im Fokus der Abteilung steht das Thema des Bürger:innenwissens, der Citizen Science. Sie soll das Verhältnis zwischen akademisch und außerakademisch erzeugtem Wissen in historischer, gegenwärtiger und transnationaler Perspektive untersuchen und so als methodisch-theoretisches Labor für Bürger:innenwissen und -beteiligung im östlichen Europa dienen und neue Impulse in der wissenschaftlichen wie wissenschaftspolitischen Debatte setzen (mehr Informationen zu den anvisierten Themen- und Tätigkeitsfeldern, die durch die neue Leitung mitzugestalten sind, finden sich unter: https://leibniz-gwzo.de/de/forschung/wissen-und-partizipation).

Der Dienstort ist Prag, wobei eine regelmäßige Präsenz in Leipzig erwartet wird. Es erfolgt eine Anstellung nach tschechischem Arbeitsrecht mit entsprechender ortsüblicher monatlicher Vergütung bis 99.000 CZK inkl. Zulage. Die Stelle ist vorzugsweise in Vollzeit zu besetzen; eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.

Gesucht wird ein/e Wissenschaftler:in mit Habilitation oder habilitationsäquivalentem Profil im Fächer- und Epochenspektrum des GWZO, die/der ausgewiesen in Fragen der wissenschaftlichen und außerwissenschaftlichen Produktion von Wissen ist. Dazu gehören Spezialisierungen in Wissensgeschichte und/oder Citizen Science sowie des zugehörigen methodischen Instrumentariums, wobei Bereitschaft zur intensiven Weiterentwicklung im letztgenannten Themenfeld Voraussetzung ist. Die/Der Bewerber:in sollte in besonderem Maße zur konzeptionellen, personellen und organisatorisch-strukturellen Formierung der neu aufzubauenden transdisziplinären Abteilung (bis zu vier weitere wissenschaftliche Mitarbeiter:innen, voraus-sichtlich 2 Praedoc- und 2 Postdoc-Stellen) befähigt sein. Ebenso werden besondere Kompetenzen in der Vernetzung und interkultureller Kompetenz sowie disziplinäre Offenheit (auch und insbesondere gegenüber Naturwissenschaften) erwartet.

Ihre Aufgaben:

- konzeptueller, personeller und organisatorisch-struktureller Aufbau der neu-en Abteilung „Wissen und Partizipation“ am GWZO und Verknüpfung mit den Leipziger GWZO-Forschungen der Direktion und der Leipziger Forschungsabteilungen „Mensch und Umwelt“, „Kultur und Imagination“, „Verflechtung und Globalisierung“
- Entwicklung und laufende Anpassung eines Abteilungskonzepts, mit dem die Abteilung internationale Sichtbarkeit als methodisches Laboratorium der Citizen Science und als wichtiger Standort der Erforschung von Wissensgeschichte in Ostmitteleuropa erhält
- Ressourcenplanung und fachlich-inhaltliche Steuerung der Aufgaben inner-halb der Abteilung, inklusive enger Abstimmung mit der in Leipzig ansässigen wissenschaftlichen Leitung, dem Wissenschaftsmanagement und der Administration des GWZO
- Beteiligung an der strategischen Weiterentwicklung des gesamten GWZO auf der Ebene des erweiterten Leitungskreises, Mitwirkung an der Vorbereitung und Erstellung forschungsprogrammatischer Dokumente sowie Verantwortung für die Berichtspflichten der neuen Abteilung
- personelle und fachliche Führung der Mitarbeiter:innen der Prager Abteilung
- aktive Publikationstätigkeit auf internationalem Niveau
- Monitoring geeigneter Drittmittelprogramme und Ausarbeitung von Anträgen für die Einwerbung von Drittmitteln, gemeinsam mit den Mitarbeiter:innen der Abteilung und anderer Abteilungen des GWZO
- Förderung der Präsenz des GWZO, seiner Publikationen und Forschungsergebnisse, in der tschechischen und ostmitteleuropäischen Öffentlichkeit so-wie Entwicklung neuer Kommunikationsformate an der Schnittstelle zwischen Fachwissenschaft und interessierter Öffentlichkeit (in Zusammenarbeit mit den Direktionsbereichen I und II)

Ihr Profil:

- international ausgewiesene/r Wissenschaftler:in mit Habilitation oder Habilitationsäquivalenz/Betreuungsrechten für Doktorand:innen in einem der am GWZO vertretenen Fächer und Epochen
- ausgeprägte Kompetenzen im konzeptuell-strategischen Denken, auch in der Konzeption transdisziplinärer und transepochaler Forschungsprogramme jenseits der unmittelbaren Fachspezialisierung
- Publikationstätigkeit und Erfolge in der Drittmitteleinwerbung, die den Anforderungen einer wissenschaftlichen Leitungsstelle entsprechen Führungserfahrung und Erfahrungen mit der Projektadministration
- idealerweise fließende Kenntnisse des Tschechischen und des Deutschen, um die Vernetzung vor Ort und in Leipzig zu gewährleisten sowie zur Erfüllung o.g. wissenschaftsadministrativer Verantwortlichkeiten (alternativ Bereitschaft, innerhalb von zwei Jahren auf dieses Niveau zu kommen); des Weiteren werden sehr gute Kenntnisse des Englischen und weiterer Sprachen der Untersuchungsregion ausdrücklich begrüßt
- Erfahrungen auf dem Gebiet von Wissenstransfer und –Kommunikation
- Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen nach Leipzig
- Bereitschaft zu regelmäßigen Weiterbildungen

Wir bieten:

- kreatives und motivierendes Arbeitsumfeld, flache Hierarchien
- lebendige Sozialkultur, Offenheit und vertrauensvolles Miteinander
- Möglichkeit zur individuellen wissenschaftlichen Profilierung und Weiterqualifizierung
- Arbeitsplatz in der Prager Innenstadt sowie im Herzen der Stadt Leipzig und in unmittelbarer Campusnähe zur Universität Leipzig

Das GWZO verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern und fordert deshalb nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Die Bewerbung von Frauen wird besonders begrüßt und bei gleichwertiger Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.

Sollten Sie sich angesprochen fühlen, bitten wir um Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit den einschlägigen Unterlagen bis zum 02.09.2024 schriftlich an die Direktorin des GWZO, Frau Prof. Dr. Maren Röger, Specks Hof, Reichsstraße 4-6, 04109 Leipzig oder per E-Mail an: bewerbung@leibniz-gwzo.de.
Für Rückfragen zur Stelle und zur neuen Abteilung wenden Sie sich bitte ebenfalls an Prof. Dr. Maren Röger.
Eine Bewerbung per E-Mail ist datenschutzrechtlich bedenklich. Der/die Versender:in trägt dafür die volle Verantwortung.

Bei Einladung zum Bewerbungsgespräch, die für den 02.10.2024 terminiert sind, werden wir von Ihnen im Vorfeld eine zwei- bis dreiseitige Konzeption für die aufzubauende Abteilung anfordern.

Weitere Informationen zum GWZO finden Sie auf unserer Website www.leibniz-gwzo.de.

Hinweise zum Datenschutz:
Ihre in den Bewerbungsunterlagen enthaltenen bzw. ggf. im Bewerbungsgespräch erlangten personenbezogenen Daten werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens für diese hier ausgeschriebene Stelle verarbeitet. Rechtsgrundlage für die Datenverarbeitung ist § 11 Abs. 1 Sächsisches Datenschutzdurchführungsgesetz i. V. m. EU-Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO). Verantwortliche:r für das Bewerbungsverfahren ist die/der in dieser Ausschreibung oben angegebene Adressat:in der Bewerbung. Ihre personenbezogenen Daten werden im Rahmen des Bewerbungsverfahrens innerhalb des Institutes weitergegeben an
- die Mitglieder der Auswahlkommission,
- die Personalverwaltung,
- die Gleichstellungsbeauftragten,
- die/den Inklusionsbeauftragte:n und
- den Betriebsrat
im Rahmen ihrer organisatorischen bzw. gesetzlichen Zuständigkeit.
Ihre personenbezogenen Daten werden spätestens sechs Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht. Nach der DS-GVO stehen Ihnen gegenüber der Adressatin/dem Adressaten der Bewerbung bei Vorliegen der entsprechenden gesetzlichen Voraussetzungen folgende Rechte zu: Auskunftsrecht (Art. 15 DS-GVO), Recht auf Berichtigung unrichtiger personenbezogener Daten (Art. 16 DS-GV0); Datenlöschung (Art. 17 DS-GVO), Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DS-GVO) und Widerspruch gegen die Verarbeitung (Art. 21 DS-GVO). Bei Fragen können Sie sich an die Datenschutzbeauftragten des GWZO wenden. Weiterhin besteht ein Beschwerderecht bei der Sächsischen Datenschutzbeauftragten.

Head of Department (m/f/d) “Knowledge and Participation” (Leipzig-Prague Interface)

The Leibniz Institute for the History and Culture of Eastern Europe (GWZO) conducts comparative research into historical and cultural developments and processes in the region between the Baltic Sea, the Black Sea and the Adriatic from late antiquity to the present day. The GWZO employs around 80 staff from Germany and abroad and has been based in Leipzig’s city centre since 2010. From 2025 onwards, it will also have a representative office in the city centre of Prague.
For the new department to be established within the Institute's Prague Representative Office in 2025, we are now seeking to recruit:

a Head of Department (m/f/d) “Knowledge and Participation”
(Leipzig-Prague Interface)

The position will be effective from 1 January 2025.

The post is initially for a fixed-term period of two years, with the possibility of becoming a permanent appointment.

Reference number: 24_04_P

The new department will be dedicated to the field of citizen science. It will explore the relationship between knowledge generated within and outside academia from a historical, contemporary and transnational perspective. The department will thus serve as a theoretical and methodological laboratory for citizen knowledge and citizen participation in Eastern Europe, injecting new perspectives into academic and science-policy debates in this area. (For more information on the planned topics and fields of activity to be co-designed by the new head of department, see: https://leibniz-gwzo.de/de/forschung/wissen-und-partizipation).

The position is based in Prague; regular presence in Leipzig will be expected. Employment will be in accordance with Czech labour law and remunerated with a monthly salary of up to CZK 99,000 including bonus. While we prefer to fill the position full-time, part-time employment is also possible.

We are looking for a researcher with a habilitation or showcasing equivalent achievements working within the thematic and epochal spectrum of the GWZO. The successful candidate will be well-versed in questions relating to scientific and non-scientific knowledge production. This expertise might include a specialisation in the history of knowledge and/or citizen science and associated methodological instrments. A willingness to develop further in the latter subject area is a prerequisite. The applicant should be particularly well qualified to develop the new transdisciplinary department’s conceptual, personnel and organisational structure, including managing up to four further researchers (two predoctoral and two postdoctoral positions). Special competencies in networking and intercultural competence, as well as disciplinary openness (including and especially towards the natural sciences), are also expected.

Your tasks:

- Development of the conceptual, personnel and organisational structure of the new department “Knowledge and Participation” at the GWZO in close connection with the research of Leipzig GWZO’s Directorate and Research Departments “Humans and Environment”, “Culture and Imagination”, “Entanglements and Globalisation”
- Development and ongoing adaptation of a plan to achieve the new department’s international visibility as a methodological laboratory for citizen sci-ence and as an important location for research into the history of knowledge in Central and Eastern Europe
- Resource planning and scientific coordination of the department’s activities, in close cooperation with the GWZO’s management in Leipzig and the institute’s science management team and administration
- Active participation in strategic planning for the entire GWZO at the extended management level; contribution to the preparation and drafting of research agenda documents; reporting duties for the new department
- Personnel and professional supervision responsibilities for employees in the Prague department
- Publishing actively at an international level
- Monitoring suitable third-party funding opportunities and preparation of applications for the acquisition of external funds together with the employees of the new department and staff from the GWZO’s other departments
- Promotion of the presence of the GWZO, its publications and research outputs in the Czech Republic and East-Central Europe and development of new forms of communication at the interface between the specialised scientific community and the wider public (in cooperation with Directorates I and II)

Your profile:

- Internationally recognised researcher with habilitation or equivalent qualification/supervision rights for doctoral candidates in one of the subjects and epochs represented at the GWZO
- Strong conceptual-strategic thinking skills, especially for the conception of transdisciplinary and transepochal research agendas reaching beyond the immediate subject specialisation
- Strong track record of publications and success in acquiring third-party funding meeting the requirements of a scientific management position; management experience and experience with project administration
- Ideally, fluency in Czech and German to ensure networking on-site and in Leipzig and to fulfil the above-mentioned scientific and administrative responsibilities (alternatively, willingness to reach this level within two years); furthermore, very good knowledge of English and other languages of the research region is expressly welcomed
- Experience in the field of knowledge transfer and communication
- Willingness to travel regularly to Leipzig
- Willingness to undergo regular further training

We offer:

- A creative and motivating working environment, flat hierarchies
- A lively social culture, openness and trusting cooperation
- An opportunity for individual scientific profiling and further qualification
- A workplace in Prague’s city centre as well as in the heart of the city of Leipzig and in the immediate vicinity of the Leipzig University campus

The GWZO pursues the goal of professional equality between women and men and, therefore, strongly encourages women to apply. We particularly welcome applications from women and will give preference to female candidates with equivalent and suitable qualifications. Severely disabled persons with equal qualifications will be given priority.

If you are interested, please send your detailed application with the relevant documents by 2 September 2024 by post to the director of the GWZO, Prof. Dr. Maren Röger, Specks Hof, Reichsstraße 4-6, 04109 Leipzig or by e-mail to: bewerbung@leibniz-gwzo.de.
If you have any questions about the position and the new department, please contact Prof. Dr. Maren Röger.
An application by e-mail is questionable under data protection law. The sender bears full responsibility for this.

If you are invited to an interview scheduled for 2 October 2024, we will ask you to send a two to three-page brief outlining your vision for the new department in advance.

Further information on the GWZO can be found on our website www.leibniz-gwzo.de.

Notes on data protection:
Your personal data contained in the application documents or, if applicable, obtained during the interview will be processed exclusively for the purpose of the selection procedure for this advertised position. The legal basis for data processing is Section 11 (1) of the Saxon Data Protection Implementation Act in conjunction with the EU General Data Protection Regulation (GDPR). The person responsible for the application procedure is the addressee of the application specified above in this job advertisement. Your personal data will be forwarded within the institute as part of the application process to:
- the members of the selection committee,
- personnel administration,
- the equal opportunities officers,
- the inclusion officer and
- the works council
within the scope of their organisational or legal responsibilities.
Your personal data will be deleted no later than six months after completion of the selection process. According to the GDPR, you have the following rights vis-à-vis the addressee of the application if the relevant legal requirements are met: right of access (Art. 15 GDPR), right to rectification of inaccurate personal data (Art. 16 GDPR); data erasure (Art. 17 GDPR), restriction of processing (Art. 18 GDPR) and ob-jection to processing (Art. 21 GDPR). If you have any questions about data protec-tion, you can contact the GWZO data protection officer. You also have the right to lodge a complaint with the Saxon Data Protection Commissioner.

vedoucího oddělení (m/ž/d) "Vědění a participace/Wissen und Partizipation" (rozhraní / Schnittstelle Lipsko-Praha)

Leibniz-Institut für Geschichte und Kultur des östlichen Europa (GWZO) provádí srovnávací výzkum historických a kulturních vývojových procesů v oblasti mezi Baltským, Černým a Jaderským mořem od pozdního starověku do současnosti. GWZO, který od roku 2010 sídlí v centru Lipska a od roku 2025 také v centru Prahy, zaměstnává přibližně 80 pracovníků z Německa a zahraničí.
V novém oddělení, které bude od roku 2025 zřízeno v pražském zastoupení Institutu,

je od 1. ledna 2025 účinná

pozice vedoucího oddělení (m/ž/d) "Vědění a participace/Wissen und Partizipation" (rozhraní / Schnittstelle Lipsko-Praha)

zpočátku na dobu určitou dvou let s možností jmenování na dobu neurčitou.

Referenční číslo: 24_04_P

Oddělení se zaměřuje na téma občanské vědy/Citizen Science. Bude zkoumat vztah mezi akademicky a neakademicky generovaným věděním z historické, současné i transnacionalní perspektivy a sloužit jako metodologicko-teoretická laboratoř pro vědění i participaci občanů ve východní Evropě a poskytovat nové podněty do debaty o vědě a vědní politice (více informací o plánovaných tématech a oblastech činnosti, které bude spoluvytvářet nový vedouci oddělení, naleznete na: https://leibniz-gwzo.de/de/forschung/wissen-und-partizipation).

Pracovní místo se nachází v Praze a předpokládá se pravidelná přítomnost v Lipsku. Zaměstnání bude v souladu s českým pracovním právem a odměňováno měsíčním platem až 99 000 Kč včetně bonusů.
Pozice je přednostně na plný úvazek; částečný úvazek je možný.

Hledáme vědeckého pracovníka s habilitačním nebo habilitačně ekvivalentním profilem v tematickém a epochovém spektru GWZO, který je uznávaný v otázkách vědecké i nevědecké produkce vědění. To zahrnuje specializaci na dějiny vědění a/nebo občanskou vědu, jakož i související metodologické nástroje, přičemž předpokladem je ochota se v posledně jmenované tematické oblasti dále intenzivně rozvíjet. Uchazeč by měl být zvláště kvalifikovaný pro koncepční, personální a organizačně-strukturální formování nově zřízeného transdisciplinárního oddělení (až čtyři další odborní pracovnici, pravděpodobně 2 doktorandská a 2 postdoktorandská místa). Očekávají se zvláštní kompetence v oblasti vytváření sítí a také interkulturní kompetence, jakož i oborová otevřenost (také a zejména vůči přírodním vědám).

Vaše úkoly:

- Koncepční, personální a organizačně-strukturální rozvoj nového oddělení "Vědění a participace/Wissen und Partizipation" v GWZO a propojení s výzkumem lipského ředitelství GWZO a lipskými výzkumnými odděleními "Člověk a životní prostředí/Mensch und Umwelt", "Kultura a imaginace/Kultur und Imagination", "Vzájemná závislost a globalizace/Verflechtung und Globalisierung".
- Vývoj a průběžné upravování výzkumné koncepce, které oddělení mezinárodně zviditelňují jako metodologickou laboratoř pro občanskou vědu a jako důležité místo pro výzkum dějin vědění ve východní a střední Evropě.
- Plánování zdrojů a technické i obsahové řízení úkolů v rámci oddělení, včetně úzké koordinace s vědeckým vedením, managementem i správou GWZO v Lipsku.
- Účast na strategickém rozvoji celého GWZO na úrovni rozšířeného okruhu řízení, podíl na přípravě a tvorbě dokumentů výzkumného programu a od-povědnost za reportingové povinnosti nového oddělení.
- Personální a technické řízení zaměstnanců pražského oddělení.
- Aktivní publikační činnost na mezinárodní úrovni.
- Sledování vhodných programů financování třetími stranami a příprava žádostí o získání finančních prostředků třetích stran společně s pracovníky pražského oddělení i dalších oddělení GWZO.
- Propagace GWZO, jeho publikací a výsledků výzkumu v české i středoevrops-ké veřejnosti a rozvoj nových komunikačních formátů na rozhraní mezi odbornou vědou a zainteresovanou veřejností (ve spolupráci s ředitelstvími I a II).

Váš profil:

- Mezinárodně uznávaný vědecký pracovník s habilitací nebo habilitačním ekvi-valentem/právem školit doktorandy v jednom z oborů a epoch zastoupených na GWZO.
- Silné dovednosti v koncepčně-strategickém myšlení a také v koncipování transdisciplinárních a transepochálních výzkumných programů přesa-hujících bezprostřední oborovou specializaci.
- Publikační činnost a úspěchy při získávání finančních prostředků od třetích stran, zkušenosti s řízením a zkušenost s administrací projektů, které odpovídají požadavkům na vědeckou řídící pozici.
- V ideálním případě plynulá znalost češtiny a němčiny, aby bylo možné navázat kontakty na pracovišti i v Lipsku a plnit výše uvedené vědecko-administrativní povinnosti (případně ochota dosáhnout této úrovně během dvou let); dále je výslovně vítána velmi dobrá znalost angličtiny a dalších jazyků zkoumaného regionu.
- Zkušenosti v oblasti předávání vědění a komunikace.
- Ochota pravidelně cestovat do Lipska.
- Ochota absolvovat pravidelná další školení.

Nabízíme:

- Kreativní a motivující pracovní prostředí, plochá hierarchie.
- Živá společenská kultura, otevřenost a důvěryhodná spolupráce.
- Možnost individuální vědecké profilace a další kvalifikace.
- Pracoviště v centru Prahy a v centru Lipska i v bezprostřední blízkosti kam-pusu Lipské univerzity.

GWZO usiluje o profesní rovnost žen a mužů, a proto důrazně vyzývá ženy, aby se přihlásily. Přihlášky od žen jsou obzvláště vítány a při odpovídající kvalifikaci i způsobilosti budou upřednostněny. Těžce zdravotně postižené osoby se stejnou kvalifikací budou upřednostněny.

V případě zájmu zašlete svou podrobnou přihlášku s příslušnými dokumenty (motivační dopis, životopis, seznam publikací) do 2. září 2024 písemně na adresu ředitelky GWZO, Prof. Dr. Maren Röger, Specks Hof, Reichsstraße 4-6, 04109 Leipzig nebo e-mailem na adresu: bewerbung@leibniz-gwzo.de.
V případě jakýchkoli dotazů týkajících se této pozice a nového oddělení se obraťte na Prof. Dr. Maren Röger.
Žádost zaslaná e-mailem je z hlediska ochrany osobních údajů problémová. Odesílatel za to nese plnou odpovědnost.

Pokud budete pozváni k pohovoru, který je naplánován na 2. října 2024, vyžádáme si od vás předem dvou až třístránkový koncept oddělení.

Další informace o GWZO najdete na našich webových stránkách www.leibniz-gwzo.de.

Poznámky k ochraně údajů

Vaše osobní údaje obsažené v přihlášce nebo případně získané při pohovoru budou zpracovány výhradně pro účely výběrového řízení na tuto inzerovanou pozici. Právním základem pro zpracování údajů je § 11 odst. 1 saského prováděcího zákona o ochraně osobních údajů ve spojení s obecným nařízením EU o ochraně osobních údajů (GDPR). Osobou odpovědnou za výběrové řízení je adresát žádosti uvedený výše v tomto inzerátu. Vaše osobní údaje budou v rámci institutu v rámci přijímacího řízení předány následujícím osobám
- členům výběrové komise,
- personální správě,
- úředníkům pro rovné příležitosti,
- pracovníkovi pro začleňování a
- radě zaměstnanců
v rámci jejich organizační nebo právní odpovědnosti.
Vaše osobní údaje budou vymazány nejpozději šest měsíců po ukončení výběrového řízení. Podle GDPR máte vůči adresátovi žádosti při splnění příslušných zákonných požadavků následující práva: právo na přístup (čl. 15 GDPR), právo na opravu nepřesných osobních údajů (čl. 16 GDPR); výmaz údajů (čl. 17 GDPR), omezení zpracování (čl. 18 GDPR) a námitku proti zpracování (čl. 21 GDPR). V případě jakýchkoli dotazů se můžete obrátit na pověřence pro ochranu osobních údajů společnosti GWZO. Máte také právo podat stížnost u saského pověřence pro ochranu osobních údajů.

https://leibniz-gwzo.de/sites/default/files/dateien/Stellenausschreibung_Abteilungsleitung_Prag_05.08.2024.pdf
Redaktion
Veröffentlicht am
Autor(en)
Beiträger
Klassifikation
Weitere Informationen
Land Veranstaltung
Arbeitssprache(n)
Czech, Englisch, Deutsch
Sprache