Der Sonderforschungsbereich (SFB) untersucht die gesellschaftlich grundlegende Institution des Eigentums mit Blick auf ihre prinzipielle Wandlungsfähigkeit, den Wandel, den sie gegenwärtig erfährt sowie die Folgewirkungen dieser Dynamiken. Der Forschungszusammenhang umfasst 23 Teilprojekte aus den Sozial- und Geisteswissenschaften sowie den Rechts- und Wirtschaftswissenschaften. Den disziplinären Kern bildet die Soziologie mit zehn Teilprojekten. Die Wissenschaftliche Geschäftsführung erfolgt im Team mit zwei weiteren Kolleginnen.
Ihre Aufgaben:
- Redaktionelle und editorische Aufgaben, insbesondere die Koordination, wissenschaftliche Begleitung und Redaktion eines englischsprachigen Handbuchs zum Thema Eigentum und Gesellschaft
- Verantwortliche Koordination und Redaktion der Online-Plattform „Neue Bibliothek des Eigentums“
- Inhaltliche Vorbereitung und Begleitung von Workshops, Tagungen und Publikationen
- Wissenschaftskommunikation und Öffentlichkeitsarbeit (Presseberichte, Newsletter, SFB-Webpräsenz)
- Forschungskoordination: Begleitung und koordinierende Betreuung der SFB-Gremien und SFB-Teilprojekte; Koordination von Personalangelegenheiten und Gastforschungsaufenthalten
Ihr Profil:
- erfolgreich abgeschlossenes sozial- oder geisteswissenschaftliches Masterstudium, Promotion erwünscht
- Interesse an den im SFB bearbeiteten Themen und einschlägige eigene Vorarbeiten
- Erfahrung in der wissenschaftlichen Begleitung und Herausgabe kollaborativer Publikationsprojekte
- einschlägige Berufserfahrung im wissenschaftsnahen Projekt- und Datenmanagement und/oder in der Koordinierung drittmittelfinanzierter Verbundprojekte erwünscht
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Ergebnisorientierung und Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und hohe (interkulturelle) Kommunikationsbereitschaft
- hervorragende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
- Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend den persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 inklusive einer tariflichen Jahressonderzahlung
- eigenverantwortliches Arbeiten in einem interdisziplinären, internationalen und hochaktuellen Forschungszusammenhang
- die Kombination von Wissenschaftsmanagement, Wissenstransfer und wissenschaftlichen Aufgaben in einem hoch motivierten Team
- flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Angeboten für Familien: Hochschul-Familienbüro (JUniFamilie) und flexible Kinderbetreuung (JUniKinder).
- betriebliche Nebenleistungen wie z. B. Vermögenswirksame Leistungen (VL), betriebliche Altersvorsorge (VBL);
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr zuzüglich zwei arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12
Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für eine Beschäftigung in Teilzeit geeignet. Inwieweit einem Teilzeitwunsch, insbesondere hinsichtlich Lage und Umfang der Teilzeit, stattgegeben werden kann, wird anhand der dienstlichen Bedürfnisse geprüft.