Die Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund 37.000 Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte,
sondern auch als Arbeitgeberin für rund 400 Mitarbeiter:innen ein stabiles Umfeld, ein angenehmes Arbeitsklima und weitere
attraktive Arbeitsbedingungen.
In unserem Fachbereich 43 "Kultur und Weiterbildung" ist für den Bereich Museum zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
unbefristete Teilzeitstelle (19,5 Wochenstunden) zu besetzen:
Museumspädagoge/ -pädagogin (m/w/d)
AUFGABEN
zielgruppenorientierte Weiterentwicklung museumspädagogischer Angebote und Materialien, Durchführung und Individualisierung museumspädagogischer Angebote, Betreuung von Besuchergruppen und Individualbesucher:innen, Kooperation mit Schulen und anderen externen Bildungsträgern zur Entwicklung
themenspezifischer Vermittlungsangebote
WAS WIR ERWARTEN?
abgeschlossenes Hochschulstudium im historischen oder musealen Bereich – vorzugsweise in Neuerer und Neuester
Geschichte, museumspädagogische Erfahrung in einem Museum oder einer Gedenkstätte, Erfahrung mit selbständiger Entwicklung von musealen Vermittlungskonzepten und deren Erprobung Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit Dienstleistungsorientierung, selbstbewusstes und empathisches Auftreten im Umgang mit Besucher:innen sowie methodisches und
didaktisches Geschick im Umgang mit unterschiedlichsten
Besuchergruppen, sehr gute Kenntnisse der
deutschen Sprache, Fremdsprachenkenntnisse sind
von Vorteil (Niederländisch), Bereitschaft auch an
Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten
WAS WIR BIETEN?
eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TVöD (nähere Informationen unter http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/),
eine jährliche individuelle Leistungsprämie, einen sicheren Arbeitsplatz, eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung, ein gutes Betriebsklima mit einer sorgfältigen Einarbeitung sowie
Unterstützung durch ein erfahrenes und kollegiales Team,
eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur
finanziellen Absicherung im Alter, Angebot JobRad-Leasing, Arbeitsplatz in der Nähe einer Bahnhofshaltestelle
Bewerbungen von Frauen werden im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 24.09.2023 - vorzugsweise über unser Bewerberportal.
KONTAKTDATEN FÜR RÜCKFRAGEN
Fachteam Personal 02541-939-1213 oder -1955
karriere@coesfeld.de
Stadt Coesfeld / Fachteam Personal / Markt 8 / 48653 Coesfeld