Das Institut für tschechische Literatur der Tschechischen Akademie der Wissenschaften (ÚČL AV ČR, v.v.i.) schreibt gemäß den Statuten der AV ČR Stellen in folgenden Abteilungen aus:
- Ältere Literatur
- Literatur des 19. Jahrhunderts
- Literatur des 20. Jahrhunderts und der Gegenwart
- Literatursoziologie
- Lexikographie
Das Profil der Abteilungen und ihre laufenden Projekte sind auf der Seite www.ucl.cas.cz einzusehen. Das Team für ältere Literatur besteht aus MediävistInnen und ForscherInnen zur Literatur der Frühen Neuzeit (bis ins 18. Jahrhundert).
Mindestanforderungen sind
- abgeschlossenes Hochschulstudium in den humanities (mit Mag. phil. oder M.A. oder gleichwertigem Abschluss), vorzugsweise mit einem Bezug zu Zentral-/Mitteleuropa
- Voraussetzungen für einen erfolgreichen Abschluss des Doktoratsstudiums
- Motivation für selbständige wissenschaftliche Arbeit
- fachliche Kompetenzen im entsprechenden Fach entspr. der jeweiligen Abteilung
- Teamerfahrung und -kompetenz zur Mitarbeit an Gemeinschaftsprojekten
- gute Tschechisch-Kenntnisse
Geboten wird ein zunächst zeitlich begrenztes Arbeitsverhältnis im weltweit größten Institut für bohemistische Literaturwissenschaft. Zudem ist die Stelle ist auch mit bestimmten Vergünstigungen (Sprachkurse, Verpflegung usw.) verbunden.
Bewerbungen enthalten
- die Bezeichnung der Abteilung, für die sich die Bewerberin bzw. der Bewerber bewirbt
- Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruflichen Werdegang
- eine Publikationsliste der wissenschaftlichen Arbeiten
- eine Kurzdarstellung der laufender oder geplanter Forschungsvorhaben (max. 2 S.)
- max. drei verteidigte, publizierte oder zum Druck angenommene wissenschaftliche Publikationen freier Wahl (in elektronischer Form auf CD-ROM)
und sind bis spätestens 10.12.2010 zu senden an
ÚČL AV ČR, v.v.i.
Kennwort „Výběrové řízení“
Na Florenci 1420/3
CZ – 110 00 Praha 1
Tschechische Republik
Kontakt: krejcova@ucl.cas.cz
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Information für ausländische BewerberInnen
Erfolgreiche ausländische BewerberInnen werden selbstverständlich bei der Wohnungssuche, Amtswegen und ähnlichem beraten. Was den Arbeitsbeginn betrifft, ist ein gewisser Verhandlungsspielraum gegeben.
Der Einstiegsgehalt für Postdoktoranden liegt in etwa auf der Höhe des tschechischen Durchschnittslohns. BewerberInnen mit bereits publizierter Dissertation oder gleichwertiger Monographie, die in die Tschechische Republik kommen, haben zudem die Möglichkeit, sich um ein sehr gut dotiertes Stipendium der Tschechischen Akademie der Wissenschaften zu bewerben.
Informationen zum ÚČL entnehmen Sie bitte der Seite www.ucl.cas.cz oder setzen Sie sich mit uns in Verbindung.